visite des locaux (val d oise)

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Theix-Noyalo, 56, Morbihan, Bretagne

Donnez une nouvelle dimension à votre expertise en rejoignant le 1er réseau coopératif de France ! Vous maîtrisez votre secteur, vous avez le goût de la négociation et vous cherchez un environnement qui valorise enfin votre savoir-faire ? L'agence ORPI Theix recrute un(e) professionnel(le) de la transaction pour renforcer son ancrage local. Ici, nous conjuguons la force d'un géant national avec la proximité d'une équipe à taille humaine. Votre mission : Expert de proximité et moteur de l'agence Fort(e) d'au moins 2 ans d'expérience, vous gérez votre portefeuille en autonomie tout en bénéficiant de la synergie de l'équipe : -Développement : Prospecter, estimer et rentrer des mandats de qualité sur Theix et ses environs. -Accompagnement : Être le partenaire de confiance de vos clients, de la stratégie de mise en vente jusqu'à l'acte authentique. -Négociation : Transformer les visites en accords grâce à votre sens du conseil et votre maîtrise technique. -Ambition : Contribuer activement à la performance collective et à la visibilité de l'agence sur le terrain. Pourquoi choisir ORPI Theix ? -Un modèle unique : notre « fichier commun », marque de fabrique chez Orpi, vous[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Isles-les-Meldeuses, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Définition et conditions d'exercice : Le référent technique d'une Micro-crèche est responsable de la mise en œuvre des missions de l'établissement, conformément à l'article R2324-36-1 du décret du 7 juin 2010. Il doit respecter les orientations de la structure, de la Communauté de Communes et de la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). Il organise le fonctionnement général de l'établissement et assure le management de son équipe. Position hiérarchique : Le référent est rattaché au gestionnaire de la structure et à la coordination. Il supervise l'ensemble du personnel de la structure d'accueil. Missions de base : - Suivi technique et projet d'accueil : Accompagner et coordonner l'activité des personnes chargées de l'encadrement des enfants. - Qualité de l'accueil : Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement, incluant le projet éducatif, social, et la place des parents. - Respect du règlement : Garantir le respect du règlement de fonctionnement et organiser le fonctionnement global de la structure. - Accueil et accompagnement : Prendre en charge l'enfant et sa famille, faire de la prévention des troubles de santé et de développement, et organiser[...]

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Immobilier

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

Conseiller Immobilier en Transaction (H/F) - À propos Avec plus de 1 300 agences et 8 000 collaborateurs, le réseau ORPI est l'un des leaders nationaux de l'immobilier résidentiel. Notre mission : accompagner chaque client dans son projet de vie, en alliant expertise, proximité et confiance. Rejoindre notre groupe, c'est intégrer une équipe soudée et ambitieuse, où la performance individuelle se conjugue avec l'esprit collectif. Infos clés Localisation : au sein de l'agence la plus proche de chez vous Type de contrat : CDI/CDD (temps plein) Package : Package : fixe + commissions déplafonnées Intégration : 8 semaines de formation débutant le 23 février 2026 , pour une prise de poste opérationnelle en Mai Contexte Dans le cadre du développement de notre réseau et du renforcement des équipes en agence, nous recrutons un-e Conseiller-ère Immobilier en Transaction. Véritable acteur du terrain, vous accompagnez vendeurs et acquéreurs tout au long de leur projet, de la prospection à la signature définitive. Missions clés 1. Développement commercial Prospecter activement votre secteur (porte-à-porte, boîtage, téléprospection, événements locaux). Évaluer les biens immobiliers[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre coopérative nationale spécialisée dans les remplacements du secteur médico-social et sanitaire et social recherche sa / son Responsable de secteur . Dans toutes nos agences, une équipe composée de chargé(e)s de recrutements, d'assistant(e)s d'agence et d'un manager est là pour accompagner, renseigner et conseiller sur tous les aspects des futures missions de travail Vos missions clés : Développer un portefeuille d'établissements de santé et médico-sociaux. Être présent sur le terrain : visites régulières, participation aux salons et rencontres régionales Piloter l'activité commerciale et opérationnelle en tenant compte des spécificités locales. Reporting clients mensuel : produire des données sociales et financières Suivi des commandes non servies : identifier les causes & relancer les équipes concernées Organisation de jobdating et des évènements pour constituer et maintenir un vivier d'intérimaires qualifiés, tout en accroissant notre marque employeur. Création de partenariats pour développer des collaborations avec des organismes locaux Construire un maillage territorial solide, en lien avec les équipes nationales. Proposer des solutions adaptées aux[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE Un(e) directeur(trice) d'accueil de jeunes enfants dans le cadre d'un congé maternité Contrat à Durée Déterminée (CDD) du 02/02/2026 au 06/06/2026 Poste à temps complet (35h00) à Privas DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence sociale (enfance, jeunesse, portage de repas et assistance administrative aux seniors) au Centre Intercommunal d'Action Sociale Privas Centre Ardèche (CIAS). Dans le cadre d'un congé maternité au multi-accueil Crescendo à Privas, le CIAS recherche un(e) Infirmier(ière) Puériculteur(trice) ou un(e) Infirmier(ière) ou à défaut un(e) Educateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) afin de garantir le bon fonctionnement de la structure. Le poste est à pourvoir du 02 février 2026 au 06 juin 2026, avec possibilité d'un renouvellement si l'agent choisit de prolonger son congé maternité par un congé parental (durée maximale de 6 mois). Rattaché(e) de la Direction Sociale et placé[...]

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions de ce poste sont diversifiées : Développement commercial : - Vous identifiez le potentiel du marché de biens immobiliers destinés à la location saisonnière et engagez des actions de prospection -terrain. - Vous mettez en place des partenariats avec les agences immobilières locales et les acteurs locaux afin de vous aider dans le développement du portefeuille. - Vous négociez les mandats de gestion avec des propriétaires privés de résidence secondaire et assurez le développement du parc locatif par l'acquisition de nouveaux mandats. - Vous négociez les conditions d'achat (qualité du produit, prix de location, disponibilités.) avec le propriétaire. - Vous assurez la transmission des contrats au siège et vérifiez leur mise en production. Gestion locative : - Vous assurez le suivi administratif et commercial des contrats. - Vous établissez les rapports de visite de fin de saison (inventaires) et formulez les recommandations d'amélioration aux propriétaires, - Vous vous assurez du bon état des logements proposés à la location et veillez à la réalisation des travaux en liaison avec le propriétaire. - Vous êtes en charge de l'accueil des vacanciers et assurez le[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Cany-Barville, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre recrute un(e) Conseiller(ère) en Séjour 35h/semaine en emploi saisonnier Du 1er avril au 30 septembre 2026 Durée du contrat : 6 mois, du 1er avril au 30 septembre 2026 Responsabilités générales du poste : 1. Véhiculer une bonne image de l'établissement auprès des visiteurs, des socio-professionnels, des élus et des collaborateurs 2. Accueillir, orienter, conseiller et informer les différentes clientèles françaises et étrangères dans les Bureaux d'information Touristique de la Côte d'Albâtre (physique, téléphonique, postal, électronique) par tous les moyens à disposition en office, hors murs et sur le terrain avec l'Office de Tourisme mobile 3. Vente : Promouvoir et vendre les produits proposés par l'Office de Tourisme de la Côte d'Albâtre (visites guidées, rando gourmandes.) 4. Assurer ponctuellement l'accueil dans les autres bureaux de l'Office de Tourisme de la Côte d'Albâtre ou participer aux missions de promotion extérieures (ex : hors murs, salon.) 5. Participer aux actions menées par l'Office de Tourisme de la Côte d'Albâtre (gestion des disponibilités, saisie des informations pour les éditions, .) 6. Contribuer à l'actualisation[...]

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Réseau Régional des Acteurs du Réemploi et de la Réutilisation Centre Val de Loire (RAR-CVL) a pour but de réunir les acteurs dont l'objet est le Réemploi et/ou la Réutilisation, en ayant comme support la citoyenneté et la solidarité, Il a pour vocation d'être une plateforme de promotion, de coopération et d'animation. Le RAR-CVL est actuellement engagé à l'échelle régionale dans la mise en œuvre de 2 actions principales autour du réemploi solidaire : - Promouvoir le réemploi et la réutilisation en partenariat avec l'ADEME, la Région Centre-Val de Loire, les têtes de réseaux régionales - Mobiliser, coordonner, accompagner et former les acteurs du réemploi solidaire en partenariat avec le Réseau National des Ressourceries et Recycleries. Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice régionale mènera : la mise en œuvre technique de l'ensemble des activités de l'association, le conseil et le suivi opérationnel des adhérents, des activités menées en collaboration avec les adhérents et la réalisation des études. Les principales missions du chargé.e de développement découlent du programme d'actions de l'association. Activités principales du poste :[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Barentin, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous l'autorité de la coordinatrice du CSAPA, l'assistant-e socio éducatif a pour mission principale de contribuer à l'accompagnement socio-éducatif et à l'insertion globale des usagers confrontés à des problématiques d'addiction, en lien avec leur projet de soin. Sur le plan de l'accompagnement social et administratif, l'assistant-e socio éducatif aura en charge : - D'élaborer l'évaluation et le diagnostic social : Réaliser une évaluation globale de la situation sociale, administrative et financière de l'usager (logement, ressources, couverture sociale, emploi, etc.) en tenant compte de la problématique addictive. - D'informer, conseiller et accompagner l'usager dans l'instruction de ses dossiers et démarches (ouverture ou rétablissement de droits : CMU/CSS, RSA, AAH, MDPH, logement social, retraite, permis de conduire, etc.). - D'assurer l'interface et la médiation avec les partenaires sociaux externes (services sociaux de secteur, CAF, Pôle Emploi, Missions Locales, SIAO/hébergement, etc.) et orienter les usagers vers les dispositifs adaptés. - De soutenir l'usager dans l'élaboration et la mise en œuvre de son projet d'insertion sociale, professionnelle ou de formation Sur[...]

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Rémy-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Assurer un service personnalisé et haut de gamme à la clientèle en répondant à ses besoins et attentes, afin de garantir une expérience inoubliable dans le cadre exceptionnel de l'hôtel Le Saint-Rémy. Responsabilités et activités principales 1. Accueil et relation client Accueillir les clients avec courtoisie, élégance et professionnalisme. Répondre aux demandes avec efficacité, discrétion et diplomatie. Fournir des informations détaillées sur l'hôtel, ses services et les activités locales. Identifier et anticiper les besoins des clients, notamment VIP, pour offrir un service surmesure. 2. Gestion des demandes spécifiques Organiser les réservations (restaurants, activités, transports, visites guidées, événements exclusifs, etc.). Conseiller les clients sur les sites touristiques, événements culturels et expériences authentiques de la région Provence. S'assurer de la bonne exécution et du suivi des prestations demandées, en maintenant une qualité irréprochable. 3. Coordination interne et externe Collaborer étroitement avec les équipes internes (réception, housekeeping, restauration, direction). Gérer les relations avec les prestataires externes de confiance et garantir la[...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Et si votre liberté professionnelle commençait chez City Immobilier ? Oubliez les horaires imposés, les plafonds de rémunération et les agences impersonnelles. Chez City Immobilier, nous croyons en l'humain, l'autonomie et l'ambition. City Immobilier, agence locale solidement implantée sur Toulouse et ses alentours, RECRUTE DES AGENTS COMMERCIAUX INDEPENDANTS EN IMMOBILIER prêts à écrire leur propre succès. Votre rôle ? Être bien plus qu'un agent immobilier : - Créer votre réseau et développer votre portefeuille clients - Accompagner vendeurs et acquéreurs avec sérieux et authenticité - Estimer, visiter, négocier et conclure - Construire votre activité à votre image, avec notre soutien Pourquoi City Immobilier est différent ? Parce qu'ici, vous n'êtes pas un numéro. Une agence locale reconnue, avec une vraie notoriété sur Toulouse. > Des outils digitaux ultra-performants pour vendre mieux et plus vite > Une liberté totale : vous gérez votre emploi du temps, votre rythme et vos objectifs > Une rémunération attractive et non plafonnée > Un accompagnement réel, humain et personnalisé > Une équipe dynamique et bienveillante, où l'entraide est une valeur clé > Une[...]

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Padirac, 46, Lot, Occitanie

Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Serveurs(ses) / Runners(euses) pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 2 mois de juillet à aout. Service le midi seulement - horaire sans coupure Poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Intégré à une équipe allant de 8 à 25 personnes selon l'activité, vous participez au bon déroulement du service en salle. Vos missions : - Accueillir et installer les clients avec courtoisie - Servir les plats et boissons en respectant les normes de service - S'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas - Effectuer la mise en place et le nettoyage des tables - Collaborer avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle - Respecter les normes[...]

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Padirac, 46, Lot, Occitanie

Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Serveurs(ses) / Runners(euses) pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Service le midi seulement - horaire sans coupure Poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Intégré à une équipe allant de 8 à 25 personnes selon l'activité, vous participez au bon déroulement du service en salle. Vos missions : - Accueillir et installer les clients avec courtoisie - Servir les plats et boissons en respectant les normes de service - S'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas - Effectuer la mise en place et le nettoyage des tables - Collaborer avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle - Respecter[...]

Négociateur / Négociatrice immobilier

Emploi Immobilier

Reims, 51, Marne, Grand Est

. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) négociateur(trice) en transaction passionné(e) par l'immobilier et prêt(e) à s'investir. Missions principales La prospection et le développement du portefeuille clients o Travailler sur notre portefeuille de copropriétés et de gestion location o Rechercher de nouveaux biens à vendre (prospection terrain et digitale) o Développer et entretenir un réseau local (partenaires, prescripteurs, etc.) o Être à l'écoute des besoins des vendeurs et acquéreurs L'accompagnement et le conseil des clients o Réaliser les estimations des biens en fonction du marché et leur localisation o Assurer la prise de mandats (simples, exclusifs) o Accompagner les clients tout au long du processus de vente (visites, négociation, rédaction du compromis de vente, etc.) o Travailler en synergie avec les autres membres et services de l'agence Le suivi administratif et commercial des dossiers o Prendre les photos, rédiger, publier et suivre les annonces immobilières sur les différents canaux de communication o Assurer la relation avec les notaires, banques et autres intervenants o Veiller au bon déroulement des transactions jusqu'à la signature[...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Rejoignez SAFTI et donnez un nouvel élan à votre carrière dans l'immobilier ! Qui sommes-nous ? SAFTI est une entreprise dynamique et innovante qui transforme le secteur de l'immobilier. Nous recherchons des talents ambitieux et passionnés, même débutant/es pour rejoindre notre équipe dans le bassin de Remiremont et ses environs. Votre mission, si vous l'acceptez : En tant qu'Agent Commercial Indépendant, vous accompagnerez nos clients dans leurs projets immobiliers, qu'il s'agisse de vente, d'achat ou de location. Vous serez responsable de l'organisation des visites, des négociations et des conseils personnalisés. Ce que nous vous offrons : Liberté et flexibilité : Organisez votre emploi du temps selon vos préférences et travaillez depuis votre domicile ou en déplacement. Un local sera mis à votre disposition sur Remiremont, si vous souhaitez faire du coworking avec vos collègues. Un potentiel de revenus illimité : Vos gains sont directement liés à vos ventes. Une formation complète : Nous vous formons aux meilleures techniques de vente et de négociation pour vous permettre de réussir. Un accompagnement personnalisé : Notre équipe et votre parrain seront là pour vous[...]

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Hôtellerie - Camping

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Ferme-jardin centenaire bordée par l'océan, l'Éco-Domaine La Fontaine abrite en son sein un hôtel 4* de 43 chambres, une résidence 3* de 19 chambres, un spa, ainsi que des salles de réception et un bar-restaurant. Ici, l'hospitalité s'est construite autour du vivant : 12 hectares de jardins en permaculture, une cuisine locavore et l'Océan en ligne d'horizon. Plus qu'un lieu d'hébergement, c'est un lieu de vie et de travail où l'on pratique un tourisme régénératif, attentif à la Terre comme aux humains, et où l'on cultive la coopération, la joie et le sens. Au-delà du CV, on cherche des personnalités qui ont envie de faire battre le cœur de ce village tourné vers le vivant. MISSIONS Au sein de l'équipe, tu contribues aux "petits bonheurs" et à l'expérience client en réalisant les missions suivantes : - Effectuer le suivi des installations techniques, - Participer à la mise en œuvre des opérations préventives et curatives, - Diagnostiquer les éventuelles pannes sur nos installations, - Effectuer des réparations sur différents supports d'agrément (peinture, revêtement de sol, menuiserie, etc.), - Participer au confort des clients, - Veiller et participer à la sécurité des[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - Assurer l'Accompagnement Social Lié au Logement des ménages adressés à l'Association par la Commission Unique Délocalisée, - Diagnostiquer les difficultés, - Elaborer et mettre en œuvre un projet d'accompagnement social, - Travailler avec les partenaires du territoire - Mettre en place des actions collectives Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir dès maintenant. Temps partiel à 50%, selon annualisation du temps de travail. Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs liés au logement, des politiques sociales liées à l'insertion et au logement - Conduite d'entretiens, de visites à domicile et d'actions collectives avec un public en précarité Qualités professionnelles - Rigueur, organisation, réactivité, autonomie, confidentialité Formation - Diplôme de niveau 6 du social (ES, CESF, Assistant.e Social.e) Permis - B exigé - Boîte manuelle (véhicule de service à disposition) Conditions - Poste basé rue de la Verrerie[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Au sein d'une petite équipe motivée et sympathique et sous la responsabilité du chef de pôle, vous assurerez notamment les missions suivantes : - Accompagnement des porteurs de projets touristiques- sur le département (conseils en termes de règlementation, offre concurrentielle, tendances du marché.) ; - Gestion des demandes de classement pour le parc locatif (visites de classement avec l'outil GLAM, suivi administratif des classements) ; - Animation des labels Qualité Tourisme et Chambres d'hôtes Référence et du réseau Ardennes Nature Aventure (regroupement d'une trentaine de prestataires outdoor) ; - Réalisation de contenus : articles web (informatifs et touristiques), contenus RS, création de contenus vidéo (Motion Design), rédaction de newsletters, mise à jour du site pro.ardennes.com. ; - Participation à la mise en place de l'observation de l'activité touristique par la réalisation de tableaux de bord de l'activité locative et l'analyse de la E-réputation des filières ; - Présence lors de manifestations permettant de promouvoir la destination Ardenne et ses filières touristiques (foires et salons .). Profil - Vous disposez au minimum d'un BAC+3 en Développement[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un projet soutenu par la Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie (CNSA), l'UDAF de la Haute-Marne recrute un(e) chargé(e) de coordination pour mettre en œuvre une plateforme d'accompagnement au vieillissement dans un quartier prioritaire de la politique de la ville. Le projet vise la prévention de la perte d'autonomie, la lutte contre l'isolement social et le développement d'actions de proximité en lien avec les acteurs locaux (bailleur social, CCAS, associations, professionnels de santé). Missions principales : Coordination et mise en œuvre du projet - Organiser et coordonner les actions prévues dans le cadre du projet - Animer le partenariat local (UDAF, CCAS, bailleur social, associations, professionnels) - Participer aux instances de suivi et de pilotage Repérage et accompagnement des publics âgés - Mettre en œuvre une démarche active d'aller-vers - Réaliser des visites à domicile - Repérer les situations de fragilité et d'isolement - Orienter les personnes vers les actions collectives, les partenaires sociaux, médico-sociaux ou de santé Animation d'actions de prévention - Coordonner des ateliers collectifs (activités physiques adaptées, stimulation cognitive,[...]

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Restauration - Traiteur

Plessis-Belleville, 60, Oise, Hauts-de-France

Mission : Sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant, en lien avec le ou la responsable RH de votre région et les fonctions supports au siège (recrutement, formation, paie, .). vous avez pour objectif d'assurer la gestion RH & administrative de votre restaurant et serez chargé de : - Assurer la gestion administrative du personnel au quotidien : suivi des dossiers du personnel, gestion des embauches, visites médicales etc ; Contrôler les éléments variables de paies et les saisir sur le logiciel ; - Participer au process de recrutement des équipiers (relations avec les acteurs locaux, utilisation de l'outil de gestion de candidatures, .) et accompagner le suivi des équipes (intégration, formation) ; - Gérer les procédures disciplinaires et de fin de contrat en lien avec le service des relations sociales ; - Veiller à la bonne application des procédures RH, de la convention collective, des accords interne à l'entreprise et des affichages obligatoires ; - Accompagner le / la Directeur.rice sur la maitrise des coûts du personnel : heures payées, tenues, transports, etc ; - Participer activement au déploiement local de la stratégie RH de l'entreprise (politique[...]

Conducteur / Conductrice de travaux en électricité

Emploi Finance de marché

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Un poste qui sort du lot Vous prenez part à des chantiers à fort impact environnemental, où votre leadership et votre expertise technique font la différence. Vous évoluez dans un contexte insulaire stimulant, tout en bénéficiant de la solidité d’un groupe structuré. Faites rayonner votre carrière dans la construction en Outre-Mer Et si votre prochain défi combinait pilotage d’équipes, maîtrise technique et contribution directe à des projets durables ? Sous la responsabilité du Responsable Construction Caraïbes, vous organisez et pilotez au quotidien les activités de chantier. Vous coordonnez les équipes internes et externes, en garantissant le respect des budgets, des exigences HSQE et la satisfaction de nos clients sur chaque projet confié. ⚡ Vos défis quotidiens Coordination opérationnelle - - Analyser les dossiers techniques en phase d'avant-travaux - Assurer les visites de chantier et réaliser les comptes rendus - Consulter, qualifier et présélectionner les fournisseurs, les sous-traitants en local - Planifier, coordonner et suivre les activités des intervenants Supervision et administration - - Veiller aux respects des cahiers[...]

Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Reims, 51, Marne, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services globale de la CMA (accompagnements et diagnostics d'entreprises, formation continue, offre formalités, offre territoires etc.) Conseiller et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets, Instruire des dossiers permettant aux chefs d'entreprises de bénéficier de dispositifs d'aides, Prospecter et relancer les clients sur un secteur (visites d'entreprises, mailing, phoning .) Animer des réunions d'information, des ateliers ou des formations Participer à l'organisation et à la présence de la CMA au sein d'évènements locaux Exploiter et mettre à jour nos outils de suivi de clientèles CRM (EFFICY) Assurer le reporting de l'activité réalisée CONDITIONS DU POSTE Titulaire avec stage probatoire de 12 mois ; Nationalité Français(e) ou ressortissant européen conformément au statut ; Temps plein ; Poste à pourvoir : Dès que possible Statut Cadre ; Prime de 13ème mois ; Localisation : Reims (51) et Déplacements fréquents Prise en charge de 75% de l'abonnement de transport ou forfait mobilités durables ; Mutuelle entreprise ; Tickets[...]

Conseiller / Conseillère technique en immobilier

Emploi Immobilier

Charnay-lès-Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Que ferez-vous ? En tant que chargé(e) de maintenance vous gérez la maintenance courante du patrimoine. Vous menez des interventions curatives ou préventives sur les locaux et les installations techniques qui s'y trouvent (réfection partielle, remise à niveau, maintien de la performance des installations). Management * Organise, contrôle et dirige le travail de ses collaborateurs * Anime les réunions d'équipe et motive ses collaborateurs * Conduit les entretiens individuels obligatoires * Accompagne ses collaborateurs et apporte un appui technique * Veille au respect des procédures et à la sécurité de son personnel Gestion des réclamations des clients et/ou des sinistres * Traite les réclamations complexes des clients * Déclare les sinistres * Elabore les bons de commandes * Commande, suit et réceptionne les travaux * Participe aux expertises et aux réunions (Conseil local de sécurité et de prévention de la délinquance) * Suit les troubles de voisinage Maintenance du patrimoine * Met en service les programmes neufs (OPR, réceptions, réserves, GPA) * Propose les plans d'entretien des travaux d'amélioration des bâtiments et des grosses réparations * Définit,[...]

Employé / Employée d'immeuble

Emploi Immobilier

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Rattaché(e) au Responsable Technique de secteur ou si nécessité au Responsable Territorial des Secteurs, l'Employé d'Immeuble représente quotidiennement l'OPH65 auprès des locataires du groupe d'immeubles dont il/elle a la charge. Il/elle accueille et renseigne les locataires et/ou futurs locataires, visiteurs, entreprises, prestataires de services., et surveille les accès, abords et fréquentations selon des impératifs de sécurité, tranquillité, propreté, entretien courant, et fait respecter le bon usage des locaux et du règlement intérieur. Il/elle assure la maintenance technique quotidienne et menues réparations. Il/elle réalise les tâches de nettoyage régulières dans les parties communes et les locaux annexes (vélos, poubelles,.) selon les procédures, et dans le respect des règles de sécurité. Il/Elle seconde le Responsable Technique de secteur dans le suivi et l'encadrement des agents d'entretien. ACTIVITES : Opérations d'entretien nettoyage des parties communes et des abords des immeubles / résidences Planifier et réaliser les opérations de nettoyage des parties communes intérieures et extérieures (voir détail de la fiche métier agent d'entretien), Assurer la gestion/suivi[...]

Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Emploi Administrations - Institutions

Fort-Mahon-Plage, 80, Somme, Hauts-de-France

Destination Baie de Somme recherche pour son site Aquaclub de Belle Dune - un(e) Technicien(e) de Maintenance. Missions principales Le Technicien de Maintenance veille au bon fonctionnement, à la sécurité et à la durabilité de l'ensemble des installations techniques de l'Aquaclub (bassins, réseaux, traitement de l'eau et de l'air, locaux techniques, équipements électriques et thermiques). Activités et responsabilités - Maintenance et exploitation des installations 1. Assurer la maintenance courante et le dépannage des équipements (pompes, filtres, automatismes, systèmes électriques, chauffage, ventilation, régulation). 2. Exploiter et entretenir les unités de traitement de l'eau (filtration, chloration, pH, traitement chimique) et de l'air (ventilation, déshumidification, climatisation). 3. Veiller à la qualité sanitaire de l'eau et de l'air selon la réglementation en vigueur. 4. Effectuer les réglages, contrôles et étalonnages des appareils de mesure. 5. Organiser et suivre les interventions de maintenance préventive et curative (internes et externes). - Suivi technique et optimisation 6. Réaliser les relevés et contrôles quotidiens (chlore, pH, température, turbidité,[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur de restaurant, vous avez pour objectif d'assurer la gestion RH & administrative de votre restaurant et serez chargé.e de : -Assurer la gestion administrative du personnel au quotidien : suivi des dossiers du personnel, gestion des embauches, visites médicales etc -Contrôler les éléments variables de paies et les saisir sur le logiciel -Participer au process de recrutement des équipiers (relations avec les acteurs locaux, utilisation de l'outil de gestion de candidatures, .) et accompagner le suivi des équipes (intégration, formation) -Gérer les procédures disciplinaires et de fin de contrat en lien avec le service des relations sociales -Veiller à la bonne application des procédures RH, de la convention collective, des accords interne à l'entreprise et des affichages obligatoires -Accompagner le / la Directeur.rice sur la maitrise des coûts du personnel : heures payées, tenues, transports, etc -Participer activement au déploiement local de la stratégie RH de l'entreprise (politique handicap, alternance, marque employeur,.) LORSQUE L ACTIVITÉ DU RESTAURANT LE NECESSITE , ASSURER LES SERVICES DU MIDI. Et oui, ça fait beaucoup. Mais[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Vieille-Chapelle, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le coordonnateur de vie sociale et partagée (H/F) travaillera sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle de la responsable des accompagnements et de la directrice générale de l'association, ainsi qu'au sein d'une équipe de 3 Coordonnateurs de vie sociale. Il sera chargé d'accompagner les habitants à leur épanouissement dans la vie collective en s'inscrivant dans une démarche inclusive et d'accès à la Citoyenneté. LES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : * Animer le Projet de Vie Sociale. - Veiller à la bonne utilisation et au respect des espaces partagés (dans les règles de sécurité et de vie collective établies ensemble), - Réinterroger régulièrement les habitants sur le Projet de Vie Sociale et aider à sa mise à jour. - Aider les habitants à prendre des responsabilités dans la gestion de la vie collective (guider le groupe pour l'amener à s'auto-organiser) et l'accompagner à entretenir les espaces collectifs et à s'approvisionner en matériels et fournitures. * Susciter les interactions entre les habitants et faciliter les liens avec leur environnement. - Provoquer l'émulation du groupe à travers des activités à l'intérieur et à l'extérieur, - Accompagner le groupe à faire[...]

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Chargé / Chargée de relations entreprises

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Chargé / Chargée de développement économique et local

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Réceptionniste en hôtellerie

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Négociateur / Négociatrice immobilier

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Chargé / Chargée de mission développement local

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Conducteur / Conductrice de travaux en électricité

Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise

Conseiller / Conseillère technique en immobilier

Employé / Employée d'immeuble

Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Réceptionniste en établissement touristique

Assistant / Assistante de direction

Manœuvre manutentionnaire

Animateur / Animatrice en déchets en industrie

Assistant / Assistante de direction

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Assistant / Assistante de direction

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Office manager

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Ressources supplémentaires